凤庆：集中约谈脱贫攻坚工作不力的32名领导干部

“要进一步压实责任，各乡镇主要领导要将所有力量统一起来，指挥长要靠前指挥，进村入户开展工作，深入查找问题存在的原因，端正态度，摆正位置，迅速整改。”近日，凤庆县纪委监委负责人对该县贫困退出市级审核及专项调研发现问题负有责任的32名领导干部进行集体约谈。

“今天的约谈对我触动很大，也给我敲了警钟，我将扎实工作，找准点上的问题和面上的原因，点对点整改问题，点面结合建立长效机制。”一名驻村工作队长在约谈会上说。

“我们将按照要求对存在的问题进行整改，在全镇范围内进行排查，深刻反省差距和不足，将脱贫摘帽作为第一要务，切实担负起主体责任、立行立改。”一名乡镇党委书记在约谈会上这样说。

今年以来，凤庆县纪委监委切实担负起监督责任，聚焦主业主责，充分运用监督执纪“四种形态”，把纪律挺在前面，高举惩腐除恶利剑，加大扶贫领域的监督执纪问责工作力度，严格监督，严肃执纪，用纪律这台“显微镜”瞄准扶贫领域每个角落。严肃查处各行其事、阳奉阴违和形式主义、官僚主义，搞“虚假脱贫”、“数字脱贫”等问题，对推诿扯皮、办事效率低下，甚至不作为的相关人员进行追责，确保中央和省、市、县各项脱贫攻坚政策措施落到实处，为坚决打赢脱贫攻坚战提供精准纪律保障。

“下一步我们将以更严的方式开展纪律作风督查，以执纪问责倒逼扶贫责任进一步落实，以作风建设进一步助推脱贫攻坚工作，全力以赴打赢脱贫摘帽战。”凤庆县纪委监委负责人表示。(史艳菊)