县住建局三个强化抓实党风廉政建设工作

针对住建系统工作涉及政策性强、岗位廉政风险高的现状，县住建局从严格机关内部管理、强抓岗位人员管理入手，抓实党风廉政建设工作，确保干部职工清正廉洁，系统内部风清气正。一是强化机关内部管理。严格管理制度，通过建立健全学习、财务、接待、考勤等规章制度，从制度上加强约束；严格管理措施，实行接待用餐派餐、用车派车、定点加油，用物申领等，从措施上加强约束；严格监督管理，局督查室不定期的通过查岗、实地巡查等方式督查全局干部职工执行各项规定情况，并通过会议进行通报。二是强化廉政风险岗位管理。结合廉政风险防控机制建设工作，动真格查找廉政风险岗位，落实管理措施。组织全体干部职工召开学习会议，促使每位党员干部从理想信念、工作作风、廉洁自律、群众观念等方面得到进一步提高，推动机关党风廉政建设和反腐败工作。三是强化“一岗双责”，落实领导责任。局班子明确分工，班子成员在负责常规工作的同时，承担着反腐败工作的领导责任，局长负责全系统党风廉政建设工作，为第一责任人，其他班子成员分别对所分管的工作承担廉政责任，各股室站所负责人为具体责任人，层层签订责任书，落实责任。                     （县住建局）